一、置業(yè)顧問(wèn)

1.有銷(xiāo)售或者房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.誠(chéng)實(shí)可信,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),溝通、理解能力強(qiáng)；
3.高薪！高薪！高薪！高底薪+高傭金+各項(xiàng)補(bǔ)貼+晉升平臺(tái)+良好的工作氛圍~

二、招商專(zhuān)員

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司招商專(zhuān)員崗位職責(zé)

1市場(chǎng)調(diào)研與分析：
收集并分析市場(chǎng)信息，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及客戶(hù)需求。
撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，為公司決策提供依據(jù)。

2招商策劃與執(zhí)行：
制定招商計(jì)劃，明確目標(biāo)和策略。
組織并參與招商活動(dòng)，如推介會(huì)、展會(huì)等。

3客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù)：
尋找潛在客戶(hù)，建立并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。
解答客戶(hù)疑問(wèn)，提供項(xiàng)目信息，促成合作。

4合同談判與簽訂：
參與合同談判，確保條款合理。
跟進(jìn)合同簽訂及后續(xù)執(zhí)行。

5項(xiàng)目推廣：
協(xié)助制定推廣方案，提升項(xiàng)目知名度。
利用線上線下渠道進(jìn)行宣傳。

6內(nèi)部協(xié)調(diào)：
與各部門(mén)協(xié)作，確保招商工作順利推進(jìn)。
及時(shí)反饋招商進(jìn)展，提出改進(jìn)建議。

7數(shù)據(jù)管理與報(bào)告：
整理招商數(shù)據(jù)，定期提交工作報(bào)告。
分析招商效果，優(yōu)化策略。

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司招商專(zhuān)員招聘要求

1教育背景：
專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

2工作經(jīng)驗(yàn)：
1-3年招商、銷(xiāo)售或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3技能要求：
具備市場(chǎng)分析和客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力。
良好的溝通與談判技巧。
熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PPT等。

4個(gè)人素質(zhì)：
責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
具備創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力。


三、策劃執(zhí)行

房地產(chǎn)策劃專(zhuān)員崗位要求
1.文字功底好，邏輯思維能力和創(chuàng)意能力強(qiáng)；
2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，以及發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力；
3.善于溝通、協(xié)調(diào)，且具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心；
4.能熟練使用專(zhuān)業(yè)辦公軟件；
5.熟悉房地產(chǎn)策劃、營(yíng)銷(xiāo)、推廣的各個(gè)環(huán)節(jié)；
6.能對(duì)項(xiàng)目提出有效的的營(yíng)銷(xiāo)方式方法；
7.熱愛(ài)房產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃工作，對(duì)營(yíng)銷(xiāo)策劃有獨(dú)到見(jiàn)解，創(chuàng)意、方案能力強(qiáng)；
8.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的悟性，有韌性、能夠吃苦、積極向上。

項(xiàng)目大開(kāi)發(fā)周期長(zhǎng)，良好且穩(wěn)定的平臺(tái)，廣闊的晉升空間，輕松良好的工作環(huán)境，歡迎優(yōu)秀的你加入！